部队文职考的岗位有哪些-待遇好吗

  满足报考条件的人员可以选择从事多种文职岗位，在考取部队文职的过程中我们常常会关心哪些岗位是考的。下面是一些较容易考取的部队文职岗位：

  1.人力资源管理岗位：在现代军队中，人力资源起到重要的作用，负责处理与人员招聘、管理和发展相关的事务。这些部队文职岗位多数不需要高强度的体能训练，重点关注的是应聘者的专业知识和技能。

  2.内务管理岗位：内务管理岗位负责军营和基地的日常管理，包括食宿、卫生、安全等方面，在部队中扮演着非常重要的角色。这些部队文职岗位相对较容易考取，需要一些基础的管理和组织能力。

  3.宣传与外联岗位：宣传部门负责军队形象塑造、舆情管理以及媒体宣传工作。这些部队文职岗位需要具备一定的文案撰写和公关技巧，需要应聘者具备较强的沟通和表达能力。

  4.计算机网络管理岗位：随着信息化建设的加速，计算机网络管理岗位在部队中的需求越来越大。这些部队文职岗位需要应聘者熟悉计算机网络的基础知识，并具备相关证书。

  5.基地后勤服务岗位：在军营中，需要有专业的人员管理食堂、商店、邮局等服务设施。这些部队文职岗位相对容易考取，对部队文职应聘者的要求主要是对后勤工作有一定的了解和经验。

  当然，每个人的实际情况和兴趣爱好也会影响到选择哪些岗位最适合自己。重要的是要根据自己的实际情况进行合理选择，并为之付出努力。无论选择哪个岗位，我们都希望能够在部队的文职工作中发挥自己的能力，为军队建设作出贡献。


  军队文职人员管理岗试用期薪资9000元左右，转正后1.1w元；技能岗试用期薪资5500，转正后7000-8000元。军队文职的前景是很好的，其薪资待遇和福利保障也不错。

  军队文职人员薪资待遇一览

  军队文职人员管理岗试用期薪资9000左右，转正后1.1w；技能岗试用期薪资5500，转正后7000-8000(全军统一，不分地区)。军队文职人员三年一次晋升机会，每晋升一次岗位薪资增加2000左右，年底额外发放一个月的奖励工资。

  军队文职人员享有六险二金（医疗补充险和职业年金，公积金按最高12%缴纳)；公交地铁免费，景区免费，火车飞机享受军人优先待遇；衣食住行福利优待；每个月额外有住房补贴2000左右。