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上海《人力资源管理》自考本科

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授课学校: 上海新世界教育

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课程介绍 发布日期:2018-12-27 13:15:21
上海《人力资源管理》自考本科
上海「人力资源管理」自考本科主考院校是上海师范大学,名校文凭含金量高,我们上海新世界教育为学员提供课专业系统的课程辅导,助力学员顺利考取人力资源管理专业本科文凭。
上海《人力资源管理》自考本科
新世界学历教育优势

  ▶▷01、创新性个性化一对一服务
  ▶▷02、班主任和课程老师7*24小时为学生随时解决问题
  ▶▷03、免费一对一报名服务
  ▶▷04、免费修学服务
  ▶▷05、教学环境高端,教学设施一流
  ▶▷06、滚动开班,随报随学,学习方式灵活
  ▶▷07、考试不通过,可享受免费重修服务
  ▶▷08、可免费申请奖学金

人力资源管理介绍

  上海自考本科含金量高吗,人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专业人才。人力资源管理是一个极为重要的工作领域
  前途十分光明。在国外许多ERP软件系统中,HR是非常独立的一块
  在企业实施ERp过程中,HR部分都是由专门的HR顾问负责。

考试科目

序号

课程代码

课程名称

教材名称

学分

备注

1 03709 马克思主义基本原理概论 马克思主义基本原理概论 4
2 03708 中国近现代史纲要 中国近现代史纲要 2
3 00015 英语(二) 英语(二)自学教程 14
4 00051 管理系统中计算机应用 管理系统中计算机应用 4 含(00052)考核1学分
5 00152 组织行为学 组织行为学 4
6 00810 人力资源管理(二) 人力资源管理 4 此课程从2013年下半年开始
改至5月份考试,报名时间与4月
现场报名时间相同
7 02628 管理经济学 管理经济学 5
8 05962 招聘管理 员工招聘与甄选 4
9 05963 绩效管理 绩效考核与管理 4  有样书,可提供复印
10 05964 人事人才政策与管理实务 人事规划与实务 4
11 05965 人才资源优化策略 现代理才方略与HR 6
12 05966 劳动政策分析 劳动政策与分析 5
13 05967 人力资源管理法律基础 法律基础与HR 5
14 06091 薪酬管理 薪酬设计与实施 6
15 06092 工作分析 工作分析与应用 4
16 06093 人力资源开发与管理 员工培训与发展 6
17 00511 档案管理学 档案管理学 6 换考英语(二)的选考课程,
不得少于14学分
18 03350 社会研究方法 社会研究方法 4
19 05968 人才中介职业规范 人力资源服务与咨询 5
20 05969 人力资源战略与规划 企业战略与HR规划 5
10222 人力资源管理毕业论文 不计学分
合计 81  16门课程(不含毕业论文) 

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