相信很多的学生都很向往上海的同济大学，作为我们知名的院校之一，同济大学国家大学科技园有着众多的企业，下面我们跟着市教委带队调研一起走进上海同济大学国家大学科技园吧。

  市教委巡视员蒋红，深度走访了上海筑邦测控科技有限公司，上海科墨智能科技有限公司、上海同臣环保有限公司等，了解了公司的主营业务以及经营状况，核心产品、运营管理情况、技术创新点以及发展历程等。
  随着走访的深入，蒋红提议科技园负责人以及各企业代表在会议室内开展座谈交流。他表示此次调研的目的有两个：
  一是调研大学科技园是否仍守初心，履行着搭建政产学研平台、孵化高新技术企业的使命；二是调研民营企业及双创企业在发展中遇到的问题。
  各位企业家代表畅所欲言，表达了目前营商环境对企业发展的影响，以及遇到的难题和困惑。民营企业和初创企业所处的发展阶段不同，面临的问题各不相同，例如企业代表们提到了资金贷款问题、人才问题、上海生产成本高，异地办公困难多、以及国家生产企业分类名录笼统等问题，纷纷表示希望得到市委、市政府在政策上的扶持和倾斜。
  接着，同济大学国家大学科技园总经理戴大勇介绍了科技园在技术转移转化、创新创业人才培养和服务地方经济社会发展方面所做的工作以及取得的成绩。科技园董事长高国武表示，同济大学科技园一直围绕着三个核心关键词：创新、技术、学科，不忘初心，砥砺前行。
  蒋红对同济大学科技园的工作给予了充分肯定，他表示很高兴能看到同济大学科技园能够秉持初心，在推动高校技术转移转化的道路上继续前进。
  大学科技园的创办初衷就在于结合学校特色，将技术转化为实际生产力，服务社会，服务经济，孵化企业。如果只是简单的“房屋中介”，又享受着政府的优惠政策，那么科技园也就失去了原有的意义，辜负了政府赋予的信任。
  同时，蒋红建议科技园可以考虑组建专业的CEO服务团队，帮助初创企业进行管理。好的科学家，不一定是好的管理者，虽然有创业培训，但是效果不一定理想。如果科技园可以提供管理团队服务，那么相信很多初创企业可以发展得更快更好。
  关于各企业反映的问题，蒋红表示在当前国际国内经济领域复杂多变的形势下，市委大调研领导小组高度关注企业发展面临的困难和问题，因此此次的走访，旨在了解实质问题。市教委将做好记录，梳理问题清单后，反馈至市委、市政府层面，联合其他委办共同研究、提出解决方案，帮助企业走出困境。
  相信经过这次的深入走访和调研，相信同济大学国家大学科技园会发展的越来越好，企业也会得到更好的发展。